Aufnahme

Cheatsheet für Admins

Plaudern, Vorstellen und Helfen sind essenzielle Fähigkeiten die das Community-Leben verbessern. Dafür bist du als Teamleiter, Moderator, Admin o.Ä. zur Hilfe!

Frizzant

1. Einleitung

  • Kurze Einleitung (wer ist die Happy-Forever Community)

2. Vorstellung

  • Vorstellung der Admins
  • Vorstellung des/der Aufzunehmenden
  • Altersabfrage
  • Welche Spiele spielst du?
  • Smalltalk

3. Basics der Community

  • Dem Bewerbenden sagen wie es derzeit im relevanten Bereich läuft
  • Geschätzte aktive Mitgliederzahl von z.B. dem League of Legends Bereich
  • Aktivste Zeiten, Tage etc. (z.B. 19:00 SO-DO, 21:00 FR-SA)

4. Regeln anschauen

  • Hast du unsere Webseite bereits angeschaut?
  • Link im Chat zuschicken: http://happy-forever.xyz/
  • Zu den Regeln gehen, und/oder den Link zu den Regeln im Chat zuschicken: http://happy-forever.xyz/regeln/
  • Die wichtigsten Punkte rasch durchgehen, z.B. die hier (link) erwähnten.
  • Umgangston ansprechen!

5. Mitgliedergruppe

  • Die entsprechende Gruppe des Spiels zuteilen (z.B League of Legends)
  • und die Neumitglied-Gruppe zuteilen
  • (…)

6. Das Forum

  • Dem Neumitglied das Forum zeigen, Link im Chat zuschicken: http://forum.happy-forever.xyz/
  • Kurz erklären wies auf dem Forum so läuft
  • Bitten dass sich das Neumitglied registriert, ev. kurz warten bis das gemacht wurde. (nicht zu viel Druck darauf ausüben)
  • Die Registration ist jedoch keine Pflicht
  • Das Neumitglied bitten sich bei Neue Mitglieder im Forum kurz vorzustellen, ein paar Sätze, mehr ist auch sehr erwünscht. Ist jedoch auch keine Pflicht!

7. Abschluss

  • Offene Fragen klären «Hast du noch Fragen, oder sind noch Unklarheiten…?«
  • Ev. das Teamspeak Rang-System erklären (Rang 1-61, steht im TS etwas ausführlicher)
  • Ev. Soundbots anschauen
  • Gespräch abschliessen

8. Integration

  • Das Neumitglied wenn möglich gleich integrieren, also z.B. einer Gruppe vorstellen die das selbe Spiel auch spielen. «Darf ich dich ein paar Freunden auf dem Teamspeak vorstellen?«
  • oder gleich anbieten, mit dem Neumitglied mitzuspielen. «Möchtest du gleich mit mir Mitspielen?«
  • Ansonsten irgendwie schauen, dass das Mitglied seinen Anschluss gleich findet, und nicht verloren im Teamspeak rumwandert. (Es gibt auch Leute die stellen sich gerne selbst vor, kann man nachfragen)
  • Die genannten Punkte sind sehr wichtig, da sonst womöglich die ganze Arbeit für die Katz war, wenn das Mitglied am nächsten Tag schon zu einer anderen Community gewechselt ist.

9. Nachgespräch (nach rund 7 Tagen)

  • Das Neumitglied nach etwas Labern zum Normalen Mitglied «befördern».
  • Gratulieren und Fragen wie es bisher war etc.